Антон Котяков: Законопроект о платформенной занятости должен сохранить преимущества платформ, но дать работникам социальные гарантии

Ещё недавно в такой форме организации труда, как платформенная занятость, в России участвовали единицы, а сейчас - уже миллионы граждан, которые формируют свои доходы посредством взаимодействия с платформами. Максимальное количество работников – самозанятые, отметил министр труда Антон Котяков на совещании с Председателем «Единой России» Дмитрием Медведевым по совершенствованию трудового законодательства.

«Они имеют возможность через мобильное приложение, которое администрируется Федеральной налоговой службой, входить в систему добровольного пенсионного страхования. Сейчас с коллегами завершаем работу по социальному страхованию самозанятых. Это позволит повысить гарантии для этого (платформенного - прим. ред.) режима. Есть вопросы, связанные с контролем рабочего времени, отношений с платформой, ограничения доступа к определённым видам работ. Всё это требует дополнительного обсуждения», - отметил он. 

Министр труда подчеркнул, что в ходе урегулирования данных моментов важно сохранить преимущества, которыми сегодня обладает платформа. Поэтому необходимо организовать достаточно широкое обсуждение вопросов ввиду их значимости и социальной чувствительности.

Напомним, «Единая Россия» и Минтруда подготовили новую редакцию закона о занятости - он вступил в силу с начала 2024 года. Закон расширил категории граждан, которые могут пользоваться услугами в сфере занятости, открыл дополнительные возможности для трудоустройства молодёжи. Ранее были приняты поправки «Единой России» в Трудовой кодекс, регулирующие дистанционную занятость, а также ряд других поправок в законодательство о занятости. Среди них - создание единого портала «Работа России», где доступны все вакансии страны и услуги в сфере занятости.

Также Госдума приняла пакет законов, инициированных «Единой Россией» и направленных на защиту прав мобилизованных. Парламентарии обеспечили право военнослужащих, занятых в СВО, и членов их семей на кредитные каникулы. Приняты поправки об освобождении мобилизованных и их семей от пеней за просроченные платежи за ЖКУ, при просрочке взносов за капитальный ремонт. Мобилизованным на законодательном уровне гарантировали сохранение рабочих мест.

В мае этого года «Единая Россия» внесла в Госдуму законопроект о дополнительных гарантиях защиты прав работников предприятий и организаций. Документ прошёл обсуждение с Правительством, профсоюзами и объединениями работодателей. Изменения в Трудовой кодекс закрепят продолжительность отпуска для инвалидов (не менее 30 дней), инструменты повышения мобильности работников и противодействия задержке зарплат, госконтроль за исполнением трудовых соглашений. Эти поправки приняты в I чтении 4 июля.